Пн - Чт 10:00 - 19:00

Пт 10:00 - 17:00

+7 (495) 777-84-26

info@buhbudjet.ru

Главная > Блог  > Как рассчитать отпускные сотрудникам, работающим неполный день

Как рассчитать отпускные сотрудникам, работающим неполный день

В соответствии с ТК, сотрудникам, работающим на неполную ставку, также, как и внешним совместителям, отпуск за отработанные 11 месяцев предоставляется в полном объёме.

При расчёте отпускных сотруднику, работающему неполный день или неделю, учтите все выплаты, начисленные в расчетном периоде.

Пример. Как определить средний заработок для расчёта отпускных

Расчетный период сотрудник отработал полностью, из него месяц – на полставки. Основной оплачиваемый отпуск сотрудник оформляет в соответствии с графиком с 17 по 30 августа 2020 года

Расчетный период – с 1 августа 2019 года по 31 июля 2020 года – сотрудник отработал полностью, времени и доходов, исключаемых из расчета, нет. В мае он работал на полставки.

Сотрудник получает только оклад. В расчетном периоде ему было начислено 230 000 руб. (20 000 руб. × 11 мес. + 20 000 руб. × 0,5 × 1 мес.). Среднее количество дней в месяце в 2020 году равно 29,3. Средний дневной заработок рассчитывается так: 230 000 руб. : 12 мес. : 29,3 дн./мес. = 654,15 руб./дн.

Оформите декларации по налогам и рассчитайте отпускные сотрудникам вовремя и без дополнительных затрат! Специалисты аутсорсинга консалтингового центра «Бухучет — это просто» посчитают налоги с учетом послаблений от государства, правильно учтут все вычеты, чтобы налоговая не придралась, а также дадут бесплатную консультацию для дальнейшего развития и оптимизации вашего бухгалтерского и налогового учета.